![]() ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ
СОЮЗ РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФАфонина Татьяна Алексеевна - Председатель профсоюзного комитета МБДОУ детский сад №34
Члены профсоюзного комитета:
Андрющенко Тамара Фёдоровна - воспитатель
Сидорова Валентина Петровна - помощник воспитателя
Первичная профсоюзная организация детского сада создана для
реализации уставных целей и задач Профсоюза по представительству и защите
социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза на
уровне детского сада при взаимодействии с органами государственной власти,
органами местного самоуправления, работодателям и их объединениями,
общественными и иными организациями.
Цели и задачи первичной профсоюзной
организации
·
Реализация уставных задач Профсоюза по представительству и
защите социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.
·
Общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и
охране труда;
·
Улучшение материального положения, укрепление здоровья и
повышение жизненного уровня членов Профсоюза;
·
Информационное обеспечение членов Профсоюза;
·
Создание условий, обеспечивающих вовлечение членов Профсоюза в
профсоюзную работу;
·
Осуществление организационных мероприятий по повышению мотивации
профсоюзного членства.
Основные направления деятельности
·
Заключение соглашений, содействие заключению коллективных
договоров и их реализации, ведение коллективных переговоров;
·
Участие в разработке предложений к законодательным и иным
нормативным актам;
·
Оказание юридической, материальной помощи членам Профсоюза;
·
Осуществление общественного контроля за соблюдением трудового
законодательства, за состоянием охраны труда;
·
Участие в урегулировании коллективных трудовых споров (конфликтов)
Профсоюз детского сада уделяет внимание
вопросам:
·
Создание благоприятного психологического микроклимата,
необходимого для поддержания эффективной работоспособности всех членов
коллектива.
·
Способствовать повышению профессионализма педагогических
кадров и развитие творческого профессионального потенциала.
·
Забота о здоровье и эмоциональном состоянии сотрудников,
обеспечить право работника на здоровые и безопасные условия труда.
·
Решение социальных проблем в современных условиях может быть
только через взаимодействие профсоюзных организаций с органами власти,
работодателем на основе социального партнерства.
·
Соблюдение сторонами нормативных правовых актов.
·
Контроль за выполнением принятых обязательств, соглашений.
ПРОФСОЮЗ-НАШ ДРУГ ДОМА И НА РАБОТЕ!!!
| 
